Ett urval företag med förtroende för oss.
Klarhet
Klarhetszonen innehåller vad vi vet, från mindset och färdigheter till arbetssätt och överenskommelser. Detta inkluderar allt vi vet och vad vi behärskar. Vi vill fortsätta lära oss, förbättra och se till att vi har samsyn.
Förvirring
Förvirringszonen inkluderar vad vi inte vet men kan lära oss genom att utforska. Vi känner av förändring, testar hypoteser och anpassar våra beteenden och arbetssätt. Genom experiment och anpassat lärande flyttar vi gradvis saker från förvirring till klarhet, vilket minskar oron.
Kaos
Slutligen innehåller Kaoszonen vad som driver vår djupaste oro och vad vi räds: Vad vi ännu inte kan förstå, förklara eller påverka. Istället för att fastna i rädsla hjälper vi er urskilja verklig oro från avlägsna problem, prioritera vad som är värt att ta itu med nu och vad som kan läggas åt sidan eller att bortse från.
Efter att ha kartlagt dessa tre zoner, förser vi er med konkreta åtgärder. Det här ramverket som vi använder omvandlar vaghet och potentiellt fluff till klarhet och oro till handling. Teamet och dina medarbetare får handlingskraft mitt i er osäkerhet.
Minska oro. Navigera tvetydighet och osäkerhet.
Ewa Hutmacher, certifierad Culture Designer och förändringskonsult, leder denna workshop för team eller ledningsgrupper. Kontakta oss om du har frågor.
Forma arbetsplatsen alla vill vara del av.
Arbete med företagskultur är ingen engångsinsats. Det är ett kontinuerligt arbete med många uppriktiga diskussioner, experiment och en ledningsgrupp med samsyn, berättar Ewa Hutmacher, vd på Snabbfoting och Partner Nordics på Fearless Culture.
Ewa Hutmacher har en mission att leda människor till det som verkligen betyder något i deras arbetsliv. Hon genomför konsultarbete, team-offsites, och faciliterar uppriktiga konversationer i workshops för kulturdesign och förändring för att hjälpa team och chefer att skapa tydlighet, harmonisering och momentum.
Hennes uppdragsgivare är seniora ledare och ledningsgrupper och hon har arbetat med globala varumärken inom medicinteknik, management consulting, kapitalförvaltning, utbildning, edtech, livsmedel, försäkring och teknik.
Kontakta Ewa på [email protected] eller boka ett möte om du vill ha mer detaljer.
