Hur många frågor ställer du varje dag? Nyfikenhet är egenskap som kan hjälpa dig utvecklas och klara osäkra tider bättre. Börja med att omvärdera dessa tre myter om nyfikenhet. 1. Nyfikenhet är bara relevant för unga, 2. Nyfikenhet är konstant: du är antingen nyfiken eller inte, 3. Nyfikenhet kommer bara från en persons inre, omgivningen […]
OM DETTA WEBINAR, 14 JUNI Många företagsledare har problem att mäta och se resultatet av lärande. Snabbfoting har skapat ett ramverk för kund-centriska lösningar som hjälper beslutsfattare bygga in högre värde och kvalité i sina processer. Vad kan du förvänta dig av dessa 20 minuter? Förstå hur Snabbfoting kan hjälpa dig med kontinuerligt lärande som […]
Vad gör ledare som lyckas i sin roll? Vad behöver moderna ledare och organisationer för att vara relevanta och överleva i framtiden? “Clients do not come first. Employees come first. If you take care of your employees, they will take care of the clients” – Richard Branson Ny kartläggning: brutal nota för dåliga […]
Varför kompetenskartläggning? Kompetens är ett kunskapskapital som dina medarbetare innehar och som du kan omsätta till ett ekonomiskt värde. Attraktiva och framgångsrika organisationer behöver ha väldefinierade roller och förstå vilka kompetenser som krävs för att uppgifterna ska kunna utföras effektivt. I de fall det är kompetensgap, eller -brist, behöver antingen kompetens hyras in, rekryteras eller […]
Många undrar hur ett LMS och ett LCMS skiljer sig åt. Vi på Snabbfoting är edtech-rådgivare, och här ger vi dig en beskrivning av de huvudsakliga skillnaderna. Användarupplevelsen mellan de olika plattformarna kan vara som skillnaden mellan att köra häst och vagn och att åka bil. Vad är ett LCMS? LCMS (Learning Content Management System), […]
Det finns en stor bredd av olika plattformar, funktioner och former av lärande att tillämpa. Vi listar termerna du behöver förstå. Vad är ett LCMS? LCMS (Learning Content Management System) en innehållsplattform som har sin styrka i sitt contentfokus jämfört med ett LMS som har fokus på deltagare. Ett LCMS är designat för att skapa […]
Att rekrytera kostar både tid och pengar och det gäller att ge en bra introduktionsutbildning och karriärplan för dina nya säljare. När smekmånaden är över behöver engagemanget och kompetensöverföringen underhållas för att generera bra KPI:er. För att öka kompetensöverföringen i arbetet behöver lärande vara kontinuerligt, stödjande och en naturlig del av arbetsdagen. Hur kan du […]
Jag hade aldrig kunnat ana att det skulle bli just COVID-19 som skulle agera katalysator för det paradigmskifte – ett mer digitaliserat Sverige – som nu sker mitt framför våra ögon. Det är ett skifte till en högre digitaliseringstakt och digital mognad, och större förståelse för kraftfulla lärlösningar som jag väntat på i många år. […]